老HRD手把手教你做薪酬

审批通过后在人力资源部备案。2。带薪年假规定（1）员工累计工作已满1年不满10年的，当年带薪年假总天数为5天；已满10年不满20年的，当年带薪年假总天数为10天；已满20年的当年带薪年假总天数为15天；（2）员工带薪年假以小时为计算单位，不满1小时的按1小时计算（每天8小时折算天数）；（3）员工事假可以带薪年假抵消；（4）当年入职并且试用期后方可享受年假，当年可享受年假按照入职天数比例折算，11月份之后入职的则不可享受当年年假；（5）年假可以分次或集中休；（6）已有资格享受带薪年假的员工离职时带薪年假按实际工作天数计算，如果员工实际休假天数已超过计算天数，超过的天数按事假日工资标准从结算工资中扣除；（7）员工因个人没有申请休带薪年假的当年年假视为自愿放弃；（8）员工申请带薪年假需填写《请假单》，

试管婴儿的怀孕孕周应该怎么计算

试管婴儿孕周与自然受孕孕周许多行试管婴儿助孕的患者都会好奇试管婴儿的怀孕孕周应该怎么计算，和自然受孕的孕周计算方式一样吗？对于自然受孕的患者来说，末次月经的第一天即为孕周的第一天，而非受精的那天作为孕周的开始。因此按这种计算方式，月经周期为28天的患者可能受精的时候就已经算作14天了。同时，常用的计算预产期的方式为：末次月经月份减3个月或加9个月，试管婴儿的患者移植日期是一定的，由于各种促排方案及移植前内膜准备的方案会改变患者的月经周期，因此试管的患者末次月经的时间是根据移植日及胚胎天数计算出来的。具体来说，如果移植的是D3的胚胎，如果移植到的是D5的囊胚，确定末次月经后，孕周就从算得的末次月经开始计起，

试管从哪天算怀孕天数，怀孕算周数天数怎么算

试管婴儿周数计算试管婴儿是指用人工方法让卵细胞和精子在体外受精，然后移植到母体子宫内发育的婴儿。近年来，试管婴儿的技术也不断趋近成熟，成了很多很难自然受孕的小夫妻的不二选择。在试管怀孕之后呢，可能大家会很好奇，试管从哪天算怀孕天数？试管从哪天算怀孕天数怀孕是有相应的周期，在整个怀孕周期每个阶段胎儿都会有不同的成长，要知道每个周期胎儿的情况，知道胎儿的预产期等等，最理想的方法就是算一算怀孕周期。但是，试管从哪天算怀孕天数?试管婴儿的孕周跟自然怀孕不同，不是按照末次月经来算的，确切的时间是把取卵的时间往前推一周。那么，正常胎儿的怀孕天数怎么算呢？1、从最后一次来月经的时间来说计算。在自己来月经的月份加上9，

试管婴儿移植60天

试管婴儿移植后二超长多大试管婴儿移植60天相当于自然怀孕多少天?如果是鲜胚的话，通常按照试管婴儿移植日往前推17天为末次月经第一天，即孕期第一天。那么自然怀孕天数=试管婴儿移植后天数+17天。因此，试管婴儿移植60天相当于自然怀孕77天。试管婴儿孕妈妈可以通过这种计算方法来计算怀孕天数，试管婴儿移植60天胎儿有多大?试管婴儿移植60天相当于自然怀孕77天，查看孕11周胎儿发育可以看出，体重达到14克，他她的生长速度加快，已经在你的子宫内开始做吸吮、吞咽和踢腿的运作。在此期间，象手指甲、绒毛状的头发等，胎儿的生殖器开始成长，再过一段时间你就可以分清男孩子和女孩子的生殖器官。本周已能够清晰地看到胎儿脊柱的轮廓，

试管婴儿预产期计算方法，想知道的看这里

试管婴儿l一38周图试管婴儿末次月经计算：移植第5-6天的囊胚，例如：移植日为2月20日，即末次月经为2月1日。预产期计算方法：末次月经的月份加9、例如末次月经为2018年2月2日，即预产期约为2018年11月9日。预产期怎么算预产期，由于难以准确判断孕妇受孕的时间，所以医学上规定，以末次月经的第一天开始计算，往后推280天左右即预产期，即妊娠维持40周，相当于10个月的时间。预产期一般可以通过以下方法来进行计算：1、根据末次月经计算：为预产期月份数;天数加7，为预产期日。例如：末次月经是2014年4月15日，月份4-3=1，预产期为2015年1月22日。2、如孕妇记不清末次月经的日期，一般胎动开始于怀孕后的18-20周。

试管婴儿怀孕周期怎么算

试管婴儿周数计算当代，试管婴儿因为解除了不孕不育家庭的困扰而受到广泛欢迎，那么，试管婴儿怀孕周期怎么算？快来跟小编一起了解一下吧。试管婴儿怀孕周期怎么算试管婴儿是目前是世界上最广为采用的生殖辅助技术，受到广大不孕不育夫妇的欢迎，试管婴儿并不是真正在试管里长大的婴儿，而是从卵巢内取出几个卵子，在实验室里让它们与男方的精子结合，形成胚胎，然后转移胚胎到子宫内，使之在妈妈的子宫内着床，妊娠。和正常孕妇一样怀孕生子。试管婴儿怀孕周期怎么算?怀孕天数是从末次月经来潮的第一天算起的,所以计算怀孕周数时，试管婴儿从植入受精卵开始算怀孕2周了。提前两周是指计算怀孕周数，试管婴儿植入的时候就是怀孕2周了。选择做试管婴儿需要多长时间随着医疗技术的发展，